Կարեւոր չէ, թե ով ենք մենք մեկնում տղամարդուն կամ կնոջը, կարեւոր չէ, արդյոք գործընկերը կշարունակի աշխատել մեզ հետ, կամ արժանի հանգստություն, կարեւոր է, որ այս օրը հիշեն իր կյանքի մնացած մասը:
Գործընկերոջ կենսաթոշակի համար տեսնելու դեպքում դա ոչ միայն իր թոշակառուի, այլ ամբողջ թիմի համար է: Միջոցառումը պետք է լինի հանդիսավոր եւ ուրախ: Հրաժեշտի կազմակերպումը ավելի լավ է աշխատավայրում կամ հասարակական վայրում, ինչպիսիք են սրճարանը, ակումբը կամ ռեստորանը: Թեեւ տունը բավականաչափ տարածություն ունի, որպեսզի տեղավորվի ամբողջ թիմը, ապա ինչու:
Երբ գործընկերոջը ուղեկցում է կենսաթոշակային աշխատանքի համար, անհրաժեշտ է ամեն ինչ կարգավորել ամենաբարձր չափանիշներով: Նվերների առարկան պետք է նախապես քննարկվի տոնախմբի ստեղծողի հետ: Ավելի լավ է, որ ամբողջ թիմից արժեքավոր եւ անհրաժեշտ բան տալը, քան ավելորդ մանրուքների մի խումբ: Դուք կարող եք գումար տալ, ապա ապագա թոշակառուը կգնա իրեն այն ամենը, ինչ նա պետք է իրեն: Այս օրը / երեկոյան շատ ջերմ ու բարի խոսքեր պետք է ասվեն: Շնորհավորելով, պետք է նաեւ նշեք աշխատանքի թեմա:
Կենսաթոշակային տարիքի յուրաքանչյուր անձի համար վերաբերվում է սեփական ճանապարհին: Որեւէ մեկը ուրախ է, որ ի վերջո նա կարող է ավելի շատ ժամանակ նվիրել իրեն եւ մտահոգություններին: Իսկ մեկ ուրիշը չի գիտակցում իր տարիքը եւ չգիտի, թե ինչ անել առանց աշխատանքի: Հետեւաբար, բառերը պետք է ընտրվեն զգայուն, որպեսզի չվիրավորեն գործընկերոջը: Շնորհավոր կարող է ընտրվել ինչպես երկնային, այնպես էլ արձակ:
Նրանց համար, ովքեր չեն պատկերացնում կյանքը առանց աշխատանքի, դուք կարող եք մի քանի խորհուրդներ առաջարկել, թե ինչ անել կենսաթոշակներում:
Ինչպես ծախսել ժամանակ կենսաթոշակի վրա.
- երեխաների եւ թոռների դաստիարակությունը;
- ճամփորդություն / զբոսաշրջություն / քայլում;
- Հեռուստացույց / համակարգիչ;
- սեղանի խաղեր;
- այցելելով մարզադահլիճ.
- լողավազան;
- այգի / կոկտեյլ;
- դուք կարող եք այցելել հեռավոր հարազատներին.
- ընկերների եւ հարեւանների հետ հաղորդակցություն;
- սովորել նոր հոբբի, ուսումնասիրել նոր արհեստը;
- օտար լեզու սովորելու եւ այլն:
Եթե ցանկանում եք, կարող եք գտնել բազմաթիվ գործողություններ եւ գործողություններ: Գործընկերը չպետք է բացատրի, թե ինչն է անհանգստանալու ոչ թե ինչի համար: Վերջապես եկել է ժամանակը, որը կարող է նվիրված լինել սեփական ցանկությունների իրականացմանը: Ավելի լավ է դա անել անեկդոտի ձեւով:
Ինչպես ծախսել հրաժեշտի կենսաթոշակ:
Թոշակի անցնելու համար ավելի լավ կազմակերպված է երկու անգամ: Մի անգամ հավաքվել ընտանիքի եւ մտերիմների շրջապատում, իսկ երկրորդ անգամ, թիմի շրջանակում: Դուք, իհարկե, կարող եք եւ միավորել բոլորը մի դեպքում, պայմանով, որ տունը մեծ է, անձնակազմը փոքր է, եւ շատ հարազատներ չունեն: Այն սենյակը, որտեղ տոնակատարությունը տեղի կունենա, պետք է զարդարված փուչիկներով, ժապավեններով եւ ուրախ գրություններով: Յուրաքանչյուր հրավիրված անձի ասոցիացիան պետք է լինի տոնով, փոխարենը թոշակառուի տարիքին:
Ինչպես զվարճալի է ծախսել կենսաթոշակային համակարգում:
- կենսաթոշակ ստանալու համար ստացականները չպետք է լինեն սովորական հավաքույթներ, ավելի լավ է չհրավիրել տապակախումբ: Տոնակատարությունը կարող է հանգեցնել սերունդներից մեկի ստեղծագործական հոգու հետ.
- ընտրեք նվեր, տոնակատարության ստեղծողի ցանկությունները: Նվերը պետք է լինի անհրաժեշտ եւ հիշարժան: Այսինքն, դա պետք է լինի հաճախակի օգտագործման եւ երկար սպասարկման կյանք:
- ստեղծագործական համարները բոլոր գործընկերներից միասին եւ առանձին-առանձին միայն ողջունվում են: Ղեկավարը պետք է շնորհավորվի, համաձայն բիզնեսի կանոնակարգի, հիշելով բոլոր արժանիքներն ու նվաճումները, որոնք գնում են աշխատողի արժանի հանգստի:
- Դուք կարող եք նկար կամ պատկերասրահ պատրաստել: Ընդունելի է օգտագործել լուսանկարներ, որոնք գրավում են աշխատանքային պահերը եւ տոների համատեղ տոնակատարությունները:
- խառնաշփոթ մրցույթները խառնվում են լուրջ զրույցների եւ շնորհավորանքների հետ, կօգնեն ստեղծել անկեղծ եւ բարեկամական միջավայր: Վերսկսել ուղեկցորդի մի քանի սիրված երգը, նվիրելով նրան: